海外学生怎么界定应届

海外学生的应届生身份界定主要依据以下两点：

是否缴纳社保

留学生在毕业两年内若未参加过工作且未缴纳过职工社保（城乡居民医疗或养老保险除外），则被视为拥有应届生身份。

对于本科毕业后先工作几年再出国留学的学生，只要在毕业两年内未缴纳职工社保，回国后仍可被认定为应届生。

毕业时间或学位认证时间

用人单位通常会根据留学生在国外院校的毕业时间或回国后取得学位认证的时间来界定其应届生身份。

需要注意的是，本科和研究生阶段的应届生身份是独立的，只要在研究生阶段及毕业两年内未缴纳社保，应届生身份不受影响。

此外，虽然教育部留学服务中心规定留学回国人员不分应届和往届，但用人单位在实际招聘过程中可能会有不同的界定方式，因此建议留学生在求职前详细了解目标单位的具体要求和规定。